Cómo mejorar las habilidades sociales: 5 pasos

Las habilidades sociales se refieren a las relaciones personales, carácter y actitud. Para desarrollarlos, usted puede mejorar su desempeño profesional, desarrollar relaciones más fuertes y trabajar para conseguir un ascenso. Si cree que algunas de estas habilidades no es natural para usted, usted puede aprender a mejorar hasta que se convierten en un reflejo natural cuando se trata de personas en un día a día.

pasos

Desarrollar habilidades de comunicación. Su objetivo debe ser comunicar claramente a través escrita, oral y no verbal. Empieza a buscar a comprender cómo se sienten cuando están hablando a usted o cuando están cerca de usted.

Mirar a los ojos. Reconocer la presencia de las personas para hacer frente a ellos, sobre todo si acabas de llegar o los pasó en un pasillo. Mirarlos cuando hablan. No deje que sus ojos se pierden en el medio ambiente.
Monitor de su lenguaje corporal. Mostrar interés sentado e inclinado hacia adelante. Resista la tentación de superar los dedos o los pies. Copiar el comportamiento de la persona con la que está hablando de crear un ambiente confortable.
Practicar una línea mejor. Tanto hablar en público ya que sus habilidades de conversación. Tenga en cuenta el ritmo y el volumen de su voz. Si se siente incómodo en las relaciones personales, practicar con un amigo cercano o un miembro de la familia. Si por lo general se pone nervioso al hablar en público, presentaciones de voluntarios a grupos pequeños e ir en desarrollo para alcanzar un público más amplio.
Desarrollar sus habilidades de escritura. Revisar sus correos electrónicos, cartas y notas. Tener una buena gramática. Variar la estructura de las oraciones. Sea conciso y no elaborado.

Mejorar la imagen titulada Soft Skills 1Bullet4 Paso

Mejorar la imagen titulada Soft Skills Paso 2

La práctica de ser un buen oyente. Escuchar pide centrarse y autodisciplina. Escuchamos por diferentes razones: para comprender instrucciones, comprender los sentimientos de los demás o juzgar si un plan es bueno o no. Lo que se escucha la razón, hay muchas cosas a considerar.

Volver sobre sus líneas y pedir para aprender más sobre algo que alguien está hablando con usted. Esto demuestra el interés y el enfoque. Por otra parte, ayuda a entender la situación.

Tomar notas cuando sea apropiado. Esto demuestra que el tema es interesante. La práctica de tomar notas en reuniones o sesiones de entrenamiento.

No interrumpir a los demás. Respetarlos dejándolos para completar lo que están hablando.

Prestar atención al lenguaje corporal de los demás. Tenga en cuenta la postura, el tono de voz, el contacto visual (o su ausencia), gestos y expresiones faciales.

Mejorar la imagen titulada Soft Skills 2Bullet4 Paso

Mejorar la imagen titulada Soft Skills Paso 3

Desarrollar relaciones. Las habilidades interpersonales son importantes en el lugar de trabajo, sobre todo teniendo en cuenta que muchas empresas se desarrollan en equipos y departamentos. Busque alimentar amistades con colegas, supervisores, clientes y socios de negocios.

Hacer amigos con sus colegas. Dar una alta cuando llegan al trabajo. Invitarlos a almorzar o café. Hablar durante unos minutos durante la pausa para el café. Participar en eventos de trabajo, tales como clubes deportivos, almuerzos con personal de la empresa y los días de entrenamiento. Evitar el chisme, porque sólo destruyen las relaciones.

Aprender a gestionar los conflictos de una manera saludable. Tratar los problemas directamente con las personas involucradas. Abordar la discusión sin juicio, pero siendo firme. Hacer preguntas y tratar de comprender al otro lado de la historia. Trabajar con otros para obtener una solución.

Desarrollar su red social con personas dentro y fuera de la empresa. Preguntar acerca de la profesión de los demás. Señalar las conexiones y formas en que pueden ayudarse mutuamente. Intercambiar información y asegurarse de no perder el contacto.

Mejorar la imagen titulada Soft Skills Paso 4

liderazgo práctica. Esta capacidad es influir en los demás, simplemente. Por lo tanto, el plomo puede ser utilizado por cualquier empleado en cualquier nivel de la organización.

Observe a su propio supervisor y tenga en cuenta la forma en que lleva el equipo. Encontrar buenas cualidades en él y tratar de hacer lo mismo con su trabajo.

liderazgo práctica en pequeños grupos de discusión para hacer preguntas a sus colegas e invitar a los miembros más callados a unirse a la conversación.

Tomemos el ejemplo por tener una actitud positiva en situaciones difíciles. Mantener la calma en momentos de crisis. Tratar los problemas personalmente con su supervisor y no delante de todo el equipo.

Mejorar la imagen titulada Soft Skills Paso 5

Tener iniciativa. Demostrar responsabilidad y entusiasmo por su trabajo tratando de hacer algo más que lo básico. Un buen comienzo es terminar el trabajo sin su supervisor necesita para recoger sucesivamente.

Sea proactivo. Mire a su alrededor, ver lo que hay que hacer y hacerlo. Si un colega tiene un gran diseño y tiene un poco de tiempo libre, ofrezca su ayuda.

Buscar trabajos más desafiantes. Buscar el desarrollo de sus habilidades técnicas. Más información acerca de su empresa. Pregunta a un compañero de trabajo de su departamento. Tomar clases, leer blogs o suscribirse a una revista sobre su campo de trabajo.