¿Cómo saber si usted está centrado en sí mismo

3 partes:Determinar si usted es egocéntricaEl abandono de la conducta egocéntricaCada vez más preocupados

A nadie le gusta la gente egocéntricos. Una persona centrada en sí misma está principalmente interesado en sí mismo y muestra poca preocupación por los demás. Todos queremos creer que somos seres humanos llenos de empatía y compasión, y tomamos los sentimientos de los demás en consideración. Sin embargo, puede ser fácil caer en el hábito de centrarse en sí mismo en lugar de prestar atención a los demás. Identificar si le presentan características de las personas egocéntricas puede permitir que se realizan cambios en los hábitos o mentalidad y empezar a tomar las necesidades y los sentimientos de otras personas en cuenta.

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Determinar si usted es egocéntrica
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Evaluar sus conversaciones. Las características de auto-absorción tienden a ser más evidentes durante las interacciones con otros. Si usted comienza a prestar más atención a la naturaleza y el desarrollo de las conversaciones con los demás, es posible que observe signos de egoísmo. Después de hablar con alguien, hacer algunas de las siguientes preguntas:
  • Que habló más durante la conversación?
  • Que parecía "conducir" o dominar la discusión?
  • ¿Has aprendido algo nuevo acerca de la persona que estaba hablando?
  • ¿Ha realizado alguna pregunta acerca de la otra persona que no estaba relacionado con su propia vida o la de sus experiencias?
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    Evaluar su capacidad de escuchar. las personas egocéntricas tienden a dirigir la conversación a sí mismos en lugar de escuchar y prestar atención a lo que otros tienen que decir. De hecho, si usted está centrado en sí mismo no parece saber nada dice la otra persona. Piense si usted es un buen oyente y realmente se relaciona con la persona que llama o si siempre está esperando una pausa en la conversación para poder traer de nuevo a usted.
  • Pregúntese si usted oyó lo que el otro estaba diciendo, así como la forma en que ella estaba hablando. Ella le ha dicho algo que no sabe sobre él? Usted preguntó preguntas, asintió y estuvo de acuerdo con lo que estaba diciendo para prolongar la conversación? Si ella estaba molesta, te has dado cuenta? En caso afirmativo, ¿cuánto tiempo se tarda en darse cuenta?
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    Prestar atención a lo que sientes después de interactuar con los demás. Una conversación más como una competencia? ¿Se ha sentido como si estuviera luchando por tiempo para hablar o tuvieron que interrumpir o hablar sobre la otra persona para que sea capaz de expresar sus ideas? Usted siente que necesita que su historia es más fuerte o dramático que la otra persona? Estos pueden ser signos de egoísmo.
  • Otro signo de que pueda ser egocéntricos es que usted se centra más en tener la razón o ganar una discusión, que tratar de entender el punto de vista o las ideas de la otra persona.
  • Si siempre se siente agotado o exhausto después de una conversación, este puede ser el caso, especialmente si estás en un mal humor o un ceño fruncido, si no "ganar" el argumento.
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    Piense en la cantidad de tiempo que pasa en cuenta los sentimientos de los demás. Un signo clásico de una persona egocéntrica es la incapacidad para poner en su lugar de los demás. Si casi nunca se piensa en como amigos o familiares están sintiendo, puede ser egocéntricos. No hay ningún problema que preocuparse de su propia felicidad o satisfacción, pero otros (especialmente seres queridos) nunca debe sentirse invisible o ignorada por ti.
  • Si alguna vez molestar a otras personas con el comportamiento y no tienen idea de lo que está haciendo que se sientan, tal vez es hora de trabajar en el desarrollo de la empatía y preocuparse menos por sí mismo.
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    Pregúntese si usted pasa un buen momento de sus interacciones sociales se pregunta cómo es visto por los demás. las personas egocéntricas tienden a participar en interacciones sociales con el fin de parecer interesante, encantador, hermoso o alguna forma excepcional. Usted puede ser egocéntricos a menudo dejando una interacción social pensando hizo un gran trabajo de sonar inteligente, fresco o interesante, sin pensar por un segundo en las personas con las que hablaba.
  • Usted pasa mucho tiempo de amasado que dijeron, recordando la gente con qué frecuencia hicieron reír, o pensando en el que las personas en una situación social fueron claramente atraídos por ti? Estas son las características de egocentrismo.
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    Evaluar cómo responde a la opinión de otros o la crítica constructiva. Las personas que se auto-centrado tienden a ignorar o la desconfianza de los comentarios de los demás. Aunque en general es una buena idea de no dejar que las críticas negativas al lugar, puede dañar su carrera y sus relaciones personales si nunca escucha a los demás y respeta sus opiniones. Tenga en cuenta que una de las primeras respuestas a la retroalimentación es ponerse a la defensiva o enojado, en vez de tratar de comprender la perspectiva del otro.
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    Piense acerca de la frecuencia con que culpa a los demás cuando algo va mal. Si se olvida de pagar las cuentas o no completado un trabajo de proyecto a tiempo, usted culpa de forma automática todos los demás? Si esta es su reacción natural, puede ser egocéntricos y realmente cree que es incapaz de cometer errores o ser culpable de nada.
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    Tenga en cuenta las diferencias en las generaciones. La investigación sugiere que los jóvenes de hoy son más egocéntricos que las generaciones anteriores. Las personas de la Generación Y (nacidos entre 1980 y 2000), llegaron a un mundo lleno de crisis que afectaban a sus vidas de manera profunda. Lo que parece egoísmo puede ser en realidad la forma en que se han encontrado para hacer frente a todo esto.
  • Dejando a un lado las diferencias de generaciones, nadie quiere estar cerca de la gente tan centrado en sí mismo que no se preocupan por nadie más que a sí mismos. Pensar en los demás y demostrar que se preocupan por ellos es un comportamiento aprendido y nunca es demasiado tarde para aprender.
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    El abandono de la conducta egocéntrica
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    Dejar de querer o en espera de elogio. Por lo general, las personas egocéntricas siempre están esperando que los demás para alabar. Si usted no sólo amas cumplidos, vive para ellos, puede ser egocéntricos. Es normal que enfrentar el cumplido como una sorpresa o alegría inesperada, pero la sensación de que la gente le deben un cumplido porque estás tan asombroso es una característica del egocentrismo.
    • La alabanza debe ser "suplementos" encantados de darle valor, no hay expectativas.
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    Sea flexible con las diferentes formas de hacer las cosas. Si tiene dificultad para aceptar otras formas de hacer las cosas puede creer que es el único que sabe qué es lo mejor para todos. Ya sea que esté planeando un proyecto en el trabajo o la organización de una bola a la escuela, si usted cree que sabe exactamente cómo hacer las cosas y odio cuando otras personas tomen el control de la situación, es necesario trabajar para ser más flexible. Odias no ser capaz de tomar el crédito para cualquier cosa o que admitir que alguien estaba en lo cierto, pero puede ayudarle a convertirse en alguien más receptivo.
  • Por ejemplo, si se siente molesto o incluso enojado cuando alguien trata de hacer las cosas de manera diferente, incluso si es sólo un compañero de laboratorio que tiene una nueva idea para un proyecto, el ego puede estar obstaculizando el progreso.
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    Dejemos a un lado la envidia de los logros de los demás. las personas egocéntricas pueden tener problemas para ser feliz a los demás cuando reciben elogios o reconocimiento. Si alguien en su círculo social conseguir cumplidos, es un hermano de recibir elogios por un buen grado o un compañero de trabajo para participar en un proyecto increíble, su reacción natural debe sentirse feliz por la otra persona. Si se siente la envidia, los celos, la ira, o no entiende por qué no está la persona que recibe el crédito, deben trabajar para llegar a ser menos egocêntrico.


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    Vea si usted recuerda cumpleaños, aniversarios u otros eventos importantes en la vida de los demás. Si a menudo se olvida de los cumpleaños, las graduaciones de la escuela secundaria, promociones u otros eventos importantes en la vida de amigos, tal vez usted está demasiado centrado en sí mismo. Mientras que mantenerse ocupado y perder un evento de vez en cuando pasa a todos, siempre olvidar los eventos importantes de los amigos es una señal de egocentrismo.
  • Pregúntese acerca de los hábitos de organización que tenga. Olvidar estos acontecimientos y tienen problemas para recordar citas diarias o reuniones, tal vez sólo estás desorganizado. O, si usted tiene trastorno de déficit de atención o trastorno por déficit de atención con Hiperactividad probablemente olvidado esto se puede atribuir a la enfermedad, no el egocentrismo.
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    Cultivar amistades con muchas personas diferentes. Las personas egocéntricas no les gusta salir con los extrovertidos que hablar en voz alta o que tienen muchos amigos. No les gusta que competir por la atención y prefieren estar solos en el punto de mira. Las personas egocéntricas odio acercarse a alguien más bello o más interesante. Tratan de hacer amigos con gente discretos o tímidos, por lo que siempre se puede robar la escena. Si usted piensa que tiene esta tendencia, se debe trabajar para cultivar las relaciones con las personas que tienen diferentes tipos de personalidad. Es bueno pasar tiempo con los extrovertidos y los introvertidos, y usted debería ser capaz de interactuar con muchas personas diferentes.
  • Esto también puede aplicarse a las relaciones. Si no le gusta salir con personas que tienden a robar el show, tal vez el problema es el hecho de que no te gusta de haber robado la atención de su persona.
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    Sé amable con todos. Las personas que se auto-centrado tienden a ser grosero con los demás porque consideran importante. Si usted es grosero con camareras, la superficie con los compañeros de trabajo o llegar media hora tarde cada vez que marca una cena con su mejor amigo significa, que está enviando una señal de que estas personas no merecen su tiempo y atención. Incluso si este no es su intención, que hace que parezca que se preocupan más por sí mismo que los demás y que es una persona egoísta.
  • Las personas egocéntricas se horrorizan cuando se abusa de ellos, pero a menudo tratan a los demás con indiferencia, sin ni siquiera reconocer la hipocresía de sus acciones. Saber cómo me gustaría ser tratado - y tratar a los demás de la misma manera - puede ayudar a suavizar sus relaciones sociales y cómo los demás ven.
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    Cada vez más preocupados
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    Desarrollar una conciencia. La mayoría de nosotros no se dan cuenta de que no somos conscientes de los demás y los sentimientos. Puede llegar a ser más consciente de observar sus acciones como un espectador. Cuando usted se da cuenta del comportamiento, puede empezar a hacer cambios. Para ser más conscientes, comenzar haciendo las siguientes preguntas usted mismo después de pasar algún tiempo con un amigo:
    • "¿Qué he hecho para asegurar que la conversación no giraba mí y mis intereses en todo?"
    • "Lo que aprendí de mi amigo, sus sentimientos o su situación actual?"
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    Empezar a hacer preguntas cuando pasas tiempo con los demás. Hacer preguntas a otros espectáculos que está comprometido a participar activamente en la conversación, adoptando la perspectiva del otro. Al hablar con un amigo o conocido, preguntar cómo se siente acerca de la situación en discusión. Pregunta cómo se alcanzó una meta o terminar una tarea difícil. La gente le gusta saber que otros se preocupan lo suficiente por ellos hasta el punto de estar interesado en cómo hacer frente a situaciones cotidianas. Usted puede ser sorprendido por la cantidad de gente pueden abrir con preguntas abiertas y bien colocados.
  • En el trabajo, se puede tratar de preguntar directamente a otra persona lo que haría para completar un proyecto. En este caso, usted debe concentrarse en escuchar y preocuparse por su sugerencia, no obligarla a aceptar su propia idea.
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    Disculpas a herir a alguien. Generalmente, las personas egocéntricas no se preocupan por herir los sentimientos de los demás, en parte debido a que no están atentos a los sentimientos de los demás. Si está trabajando para superar el egocentrismo, trata de ponerte en el lugar del otro y pedir disculpas si haces algo que puede haber daño a alguien.
  • Pregunta sinceras disculpas. Lo que usted dice no importa tanto como el hecho de que son verdaderamente arrepentido y tener empatía por los sentimientos de la otra persona. Si usted no está acostumbrado a disculparse o para practicar la empatía, la solicitud puede sonar extraño, y no hay nada malo en ello. Esto será más fácil cuando se tiene más experiencia, y las oportunidades para disculparse también puede disminuir con el tiempo.
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    Estar alerta durante una conversación. Tenga cuidado de no hablar de sus propias experiencias antes de que otros terminen de hablar de ellos. Escuchar lo que dicen otras personas y tratar de disfrutar de las conversaciones y crecer con ellos, incluso si usted no tiene la oportunidad de contribuir. Se debe prestar atención suficiente como para ser capaz de repetir lo que se dice a usted y memorizar frases clave.
  • Estos hábitos que la gente sepa que los escuchó y los respetan. También ayuda si usted es flexible mientras se escucha. No tome una postura firme sobre una conversación. En su lugar, se deje convencer por las ideas o puntos de vista de los demás. Trata de prestar atención suficiente como para ser capaz de resumir la historia de alguien y explicar cómo se sentía acerca de la condición.
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    Tienen un interés genuino en los demás. Empezar a pensar en los amigos y preocuparse por ellos, incluso cuando no están juntos. Si alguien que conoce está pasando por un momento difícil, el envío de un mensaje o hacer algo bueno para demostrar que usted está pensando en él. Recuerde que los amigos dijeron la última vez que le ven. En contacto con ellos de nuevo con preguntas o comentarios acerca de lo que habla. Trate de hacer pequeñas acciones que demuestran que le importa. Por ejemplo, el teléfono para averiguar cómo una persona se siente. Esto demostrará que se preocupa por lo que es importante o interesante para ella.
  • No se limite a decirle a alguien que se preocupa y está ahí para él. Demostrar esto a través de acciones. Esto incluye escuchar lo que tiene que decir y también hacer concesiones a valorar sus opiniones. Por ejemplo, puede pedir la opinión de un amigo sobre una compra importante que usted está pensando en hacer. Pide consejos hará que se sienta valorado.
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    Hacer algo por los demás. Deja de pensar en sí mismo y hacer algo por aquellos que necesitan ayuda. Considere ofrecerse como voluntario para una organización benéfica o institución refugio local. Practicar buenas acciones sin esperar nada a cambio. Esto desarrollará un sentido de empatía y preocupación por los demás.
  • Apreciar amistades para lo que son y no por lo que ofrecen. Tiene que dejar de utilizar a personas o actividades puramente para el beneficio personal.
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    Apoyar una buena autoestima y el amor propio. La línea entre el amor propio y el egocentrismo es bastante tenue. Es importante para admirar y amar a ti mismo, y asegurarse de que está visto y oído por otros. La autoestima impide que otros a la falta de respeto o herir sus sentimientos, pero eso no significa que pueda dañar a otros para beneficiarse.
  • La autoestima es una cuestión de equilibrio. Si usted tiene tanta compasión por sí mismo al igual que los otros, que no son egocéntricos.
  • consejos

    • Lea libros sobre cómo aumentar la autoestima, hacer frente a la ira y ser paciente. Recuerde que hay recursos disponibles.
    • Si la gente trata de decir que eres egoísta, no sólo pensar en que están siendo grosero y sacarlos de su vida. Es posible que herir los sentimientos de estas personas, por lo que considerar si no están simplemente tratando de dejar de hacerlo sin la intención de insultarlo.
    • Al oír la opinión o idea de alguien, tratar de empatizar con ella y respetarla. Si en realidad no es correcta desde su punto de vista, tratar de decirle manera delicada y suave lo que creo que es correcto y lo que cree que es erróneo.

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    • No se sorprenda si la gente establecen límites para ti y decide pasar la menor cantidad de tiempo posible a su lado. Este es un mecanismo de defensa normal, porque las personas que no son egocéntricos saben que no se puede cambiar. Entender esta ausencia como una señal de que su egocentrismo fuera de límites para ellos.
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