Cómo proporcionar entrada sobre seguro de desempleo: 11 pasos

5 Partes:acción rápida Entrada de la aplicación procedimientos de seguridad del sistema Cantidad y valor de las parcelas después de Aplicación

El seguro de desempleo es una característica proporcionada por el gobierno para los trabajadores que fueron despedidos sin causa. Cada estado tiene su manera de gestionar este beneficio, pero todo sigue las directrices establecidas por el gobierno federal. Si usted o alguien que conoce perdió su trabajo recientemente, usted o esa persona tiene derecho a recibir el seguro de desempleo. Los detalles de recepción pueden ser diferentes en cada estado, pero los pasos de este artículo le proporcionará una guía para llenar la solicitud para el seguro de desempleo.

parte 1

acción rápida

Archivo de Imagen titulada El desempleo de la Etapa 1

No se pierda la fecha límite para solicitar el beneficio. Después de ser liberado, hay que empezar a actuar de inmediato para que haya tiempo para reunir toda la documentación necesaria. Si ya tiene todos los papeles listos, usted tiene que solicitar uno u otro documento, que puede tardar hasta 1 mes o más en completarse. Así que no lo dude! Puede tardar hasta 45 días para que el dinero caiga en su cuenta. También, a veces se tarda más tiempo, ya que cada una gran cantidad de beneficios necesita ser liberado antes de que el gobierno.

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Evaluar si tiene derecho a la prestación. El primer requisito es haber sido despedido sin justa causa. Además, debe estar en el paro cuando se registre en la aplicación, sin ingresos propios para su sustento y el de su familia. Si ya está recibiendo un beneficio de la seguridad social, no tiene derecho al seguro de desempleo - a menos que la pensión es la muerte o accidente laboral.

También debería haber recibido seis salarios consecutivos antes de ser despedido, y se han empleado por una entidad legal durante al menos 6 meses en los últimos 36 meses.

Para los trabajadores que reciben por hora o por semana / quincena, el valor citado en la solicitud será el salario mensual equivalente.

Si usted no ha trabajado durante un mes en los últimos tres meses antes de presentar la solicitud, el salario se calcula con base en el mes completo de trabajo.

Archivo de Imagen titulada El desempleo de la Etapa 3

Preparar la documentación necesaria. Antes de entrar en la aplicación, debe cumplir una serie de documentos necesarios para completar el formulario y enviarlo a una estación de servicio de seguridad. Se necesita:

ACB.

Solicitud de seguro de desempleo SD / CD en dos ejemplares, uno verde y otro marrón.

tarjeta de PIS / PASEP, extracto de actualización o de la tarjeta ciudadana.

el término terminación de contrato de trabajo - tret adecuadamente resuelta.

documentos de identificación - ID, certificado de nacimiento o de matrimonio a la identidad de protocolo de aplicación, licencia nacional (nuevo modelo) o documentos de trabajo (nuevo modelo), pasaporte o certificado de reservista.

Los 3 últimos cheques de pago de los últimos 3 meses antes de la salida.

documento de estudio de los depósitos del FGTS o extracto de depósitos, revisión o documento de informe judicial (Certificado de comisiones de conciliación previa / Núcleos de Intersindical / fallo / Certificado de Justicia).

A petición del acto, debe presentar el seguro de desempleo formulario específico para su tipo de beneficio, completado por el empleador y entregados en el momento de su puesta en libertad.

parte 2

Entrada de la aplicación

Archivo de Imagen titulada por desempleo Paso 4

La fecha límite para presentar la solicitud depende del tipo de trabajador.

trabajador formal. Tenía un empleo con persona jurídica introducida en el SIA en el marco del régimen de CLT. Tiene 7 al día 120 después de la destitución.
empleada doméstica. relación laboral con personas jurídicas inscritas en el CIS en régimen de empleo doméstico en el marco del régimen de CLT. Ejemplos: cocina, limpieza, jardinero, chofer privado. Tiene 7 al día 90 después de la destitución.
pescadores artesanales. Profesional par artesanal de pesca para mantener a la familia, sin el uso de los empleados, y se ve obligado a cesar sus actividades durante el período de prohibición de la pesca de la conservación de las especies. 120 días después de la prohibición.
trabajador rescatado. Fue sometido a trabajo forzado o esclavo y rescatado por la supervisión del Ministerio de Trabajo. Hasta el día 90 después del rescate.
La bolsa de cualificación profesional. Trabajador que tenía un contrato de trabajo suspendido de participar en un programa de formación profesional ofrecido por el empleador. El plazo de solicitud es válida para la duración de la suspensión de contrato de trabajo.

Debe asistir a una DRT (Regional del Trabajo), el SINE (Sistema Nacional de Empleo) o las ramas de la Caja Económica Federal (por trabajador formal).

parte 3

procedimientos de seguridad del sistema

El plan de pensiones tiene por objeto garantizar la seguridad en la verificación de enlace y la aparición de despido sin causa, a fin de evitar el pago de beneficios a aquellos que no cumplen con los requisitos necesarios y actuando de mala fe para ser entregado a la aplicación.

Preselección: la obligación de que el solicitante presente la documentación necesaria para solicitar el beneficio del centro de servicios para conferencia visual y prueba de los requisitos de calificación.
Proyección: la solicitud se presenta a diversos tasa de inscripción para la consistencia y validación de la información.
Posterior a la proyección: la documentación de la conferencia asegurado en el momento del pago de cada cuota para volver a analizar los requisitos legales, incluyendo la longitud de la confirmación de estar en el paro.

parte 4

Cantidad y valor de las parcelas

la mayoría se conceden en cinco cuotas continua o alternativamente como la siguiente relación:

3 cuotas si el empleado demuestran el empleo durante al menos 6 meses y un máximo de 11 meses en los últimos 36 meses;
4 cuotas, si el empleado demuestra el empleo de al menos 12 meses y un máximo de 23 meses, los últimos 36 meses;
5 cuotas si el empleado demuestran el empleo de al menos 24 meses en los últimos 36 meses.

Para determinar el valor, calcular el salario promedio de los últimos 3 meses antes de dispensar y aplicar las fórmulas siguientes:

Hasta R $ 1,151.06: multiplicar el salario medio por 0,8;

R $ 1,151.07 R $ 1,918.62: La cantidad que supera R $ 1,151.07 multiplicado por 0,5;

Por encima de R $ 1,918.62: Los plazos serán R $ 1,364.63, invariablemente.

parte 5

después de Aplicación

Estar listo para iniciar o asistir a una agencia del Banco Federal de Ahorros. Si su beneficio no sale de un plazo de 45 días, lo que necesita para funcionar de nuevo a averiguar el motivo de la demora.

Mantenga un ojo en su cuenta bancaria. Su seguro de desempleo será depositado en su cuenta de ahorros, cuenta corriente o una cuenta de Caja de Ahorros Federal simplifica.

Continuar la búsqueda de un nuevo empleo. El seguro de desempleo está diseñado para proteger a las personas indefensas que son despedidos sin causa. Este beneficio es de ninguna manera un medio para que tome ventaja del sistema de pensiones. De todos modos, después de unos cuatro meses, dependiendo de su situación, terminan los pagos.